創造で____をデザインする.
【株式会社CTF GROUP】
「____」に入る言葉は従業員・お客様・関わる全ての皆さまでそれぞれ違うかと思います。
「____」の中にはそれぞれの信念・成し遂げたい事が入ります。
私たちCTF GOUPはそれぞれの「____」を事業を通じてデザインしていくことが、私たちの経営理念になります。
ノウハウの詰まった研修で、スキルが身につく!
入社後は、座学研修を通して、会社や業務について学んでいただきます。初めはアシスタントとしてプロジェクトに携わっていただき、OJTを通して実践的なスキルを身につけることができます。社員の8割強が未経験で入社し、アシスタント、コンサルタントとして活躍中です!
20代中心の新しい会社
営業支援を行う上場企業で活躍していたメンバーを中心に、2022年に設立した会社です。平均年齢は26歳、様々な前職経験をもつ社員が活躍しています!
経営者や企業上層部の方とやり取りするため、日々の業務そのものが貴重な経験に。
自分のペースでキャリアアップ!
アシスタントからコンサルタントへ進むのは、テストを経て、スキルと自信が身についてから。早い方だと4カ月程、ゆっくりな方でも6カ月程度でステップアップできています。コンサルタントとしてスキルを磨き、ゆくゆくはリーダーをお任せしたいと考えています。
- 雇用形態
-
正社員
※試用期間:3カ月(期間中の条件に変更はありません)
- 勤務地
-
【本社勤務】東京都渋谷区桜丘町31-14 Slack Shibuya402
JR各線、東京メトロ、東急東横線、東急田園都市線「渋谷駅」徒歩7分
京王井の頭線「渋谷駅」徒歩5分
※転勤なし
※オフィス内禁煙(ビル内に喫煙スペースあり)
※駅チカの明るいオシャレなオフィスです◎
- 勤務時間
-
10:00~19:00(休憩1時間)
■平均残業時間:20時間未満
- 給与
-
月給35万円~80万円
※スキル、経験等を考慮し、優遇します
※上記月給にはみなし残業代(月45時間分、一律6万5636円分)を含みます。残業少なめですが、超過分は別途支給いたします。
【給与例】
■年収420万円/入社1年目・19歳(メンバー)
■年収800万円/入社3年目・23歳(リーダー)
■年収1200万円/入社5年目・26歳(事業部長)
- 休日
-
<年間休日>
120日以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
【長く働ける制度を整えています!】
設立2年目で、まだ産育休の取得実績はありませんが、女性に長く働いていただくために、将来の産育休取得も奨励しています。復帰後は時短勤務をするなど、女性が仕事とプライベートを両立できる環境を整えます!
◎5日以上の連休取得が可能です。
※業務やクライアントの状況により、取得のタイミングは調整が必要な場合がございます。
- 保険
-
社会保険完備(雇用、健康、労災保険、厚生年金)
- 福利厚生
-
■交通費支給(社内規定あり)
■オフィスカジュアル、ネイル自由
■時短勤務制度あり
会社名 | 株式会社CTF GROUP |
住所 | 東京都品川区東五反田1-16-4 MINAMI Building 6F |
代表者 | 山本 真聖 |
従業員数 | 150名(在宅ワーカーを含む) |
事業内容 | 総合マーケティング支援 ZERO SALES・ZERO MARKETING・ZERO PROMOTION |